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江苏旭日装饰集团董事长孙有富先生来我院东吴MBA大讲堂作报告
来源:MBA教育中心 日期:2014-10-28阅读量:896
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孙有富先生以其拼搏奋斗的经历作为开场,赢来一阵热烈的掌声。在企业伦理与文化这一学术问题的探讨中,孙有富先生以人性的起点为基点展开了演讲。孙有富先生对西方的管理文化的起点提出了深刻的见解,他认为胡萝卜+大棒的模式的人性起点是贪婪和恐惧。而孙有富先生东方的人性起点并不是基于此,还与众学员分享了一条人生中信条:人,生而为人,就是为了他人。在他慷慨激昂的演讲中,透露着源远流长的中国文化,无论是以孝道文化为根基的圣贤文化教育,还是弟子规的阅读背诵,都反映了其深厚的文化底蕴。而在以江苏旭日装饰集团为案例的讨论中,企业信仰、企业使命和企业的核心价值观等一直是江苏旭日装饰集团前行的导航;在讲述稻盛和夫的经营管理哲学和执行阿米巴计划时,更体现了该公司对人文主义,以人为本的博彩平台思想的执行和落实;在文化落地的事迹中,旭日人的人文关怀和慈善公益又是值得众多企业学习的标杆。
在最后一个互动环节中,MBA学员积极参与了与孙有富先生的互动,不仅针对博彩平台理论的实践提出了问题,还建立了微信群。在探讨“如何成为优秀的家装公司,并让顾客信任您?”时,孙有富先生以诚信为本,以品质保证的理念诠释了江苏旭日装饰集团的博彩平台;在问道“如何打造团队?”时,孙有富先生认为企业的关键是核心团队的打造,拥有20%的核心成员就能保证企业成功起航。最后,在一首《旭日之歌》中,结束了今天的MBA大讲堂。